|
金竹山公司巡回宣講會議精神
（通訊員劉友初報道）為深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹集團公司2008年工作會議精神，元月4日至5日，金竹山礦業(yè)公司組成宣講團到所屬塘沖礦、一平硐礦、土朱礦、托山礦進行巡回宣講，上千名員工聽了報告會后，都紛紛表示，一個定要以集團公司工作會議精神為動力，為新年安全、生產(chǎn)、效益、穩(wěn)定等各項工作上新臺階而奮力拼搏。
周源山煤礦指標(biāo)層層分解到位
（通訊員肖春耕報道）周源山煤礦認(rèn)真貫徹集團公司工作會議精神，并按照集團公司“精細(xì)化管理年”的要求，結(jié)合實際，提出了一個確保、二個穩(wěn)定、三個創(chuàng)新、四個提高、五個突破的新年工作目標(biāo)，將2008年各項經(jīng)濟指標(biāo)層層落到實處。
湘能公司全面貫徹會議精神
（記者冷芳 通訊員王二喜報道）1月5日，貴州湘能公司召開中層干部會，集中傳達貫徹落實湘煤集團2008年度工作會精神。同時，結(jié)合實際，對2008年工作做出了初步安排。將切實抓好神仙坡礦竣工驗收、晉家沖礦聯(lián)合試運轉(zhuǎn)、義忠礦全面復(fù)工、下河壩礦改擴建、啟用水城電廠煤坪、加快總部基地建設(shè)和開展洗煤廠、煤化工項目調(diào)研等八項重點工作。
又訊:1月7日上午，神仙坡煤礦干群在學(xué)習(xí)討論報告時認(rèn)為，集團公司把今年定為“精細(xì)化管理年”，很適合神仙坡煤礦建設(shè)和發(fā)展的實際。神仙坡煤礦是新建成的礦井，各項工作都處在摸索和探究的階段，在這個時期就更應(yīng)該倡導(dǎo)“精細(xì)化管理”的理念和樹立“愛崗敬業(yè)、無私奉獻的”精神。廣大員工紛紛表示，要以實際行動來落實會議精神，早日讓礦井全面投產(chǎn)。
馬田公司掀起傳達貫徹?zé)岢?/strong>
（通訊員謝喜榮報道）集團公司工作會議召開后，馬田公司迅速掀起一股傳達貫徹落實工作會議精神的熱潮。該公司還結(jié)合會議精神，精心研究、詳情地制定了2008年工作規(guī)劃，并將安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、精神文明等各項工作的任務(wù)指標(biāo)層層分解、細(xì)化到礦井（單位）、連隊班組，切實確保２００８年各項工作目標(biāo)的實現(xiàn)。
牛馬司公司培育新型執(zhí)行理念
（通訊員姜尉東 簡輝軍報道）2007年12月29日，牛馬司礦業(yè)公司召開了所屬各單位黨政主要負(fù)責(zé)人和公司各職能部門負(fù)責(zé)人專題會議，傳達貫徹湘煤集團2008年度工作會精神，要求大家統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，并對如何貫徹落實湘煤集團工作會作了全面的部署。要求在公司牢固樹立剛性化的執(zhí)行理念，接受任務(wù)不講條件、執(zhí)行任務(wù)不找借口、完成任務(wù)追求圓滿，培育求真務(wù)實、一絲不茍、緊盯細(xì)節(jié)、一抓到底的工作作風(fēng)，形成只爭朝夕求進步、埋頭苦干抓落實、力爭上游謀發(fā)展的良好局面。
寶源礦業(yè)公司狠抓新年工作落實
（通訊員龍中明報道）連日來，寶源礦業(yè)公司分別組織高、中層管理人員及廣大員工認(rèn)真學(xué)習(xí)、傳達、貫徹集團公司2008年工作會精神，圍繞“精細(xì)化管理年”這一主題，突出重點，狠抓各項工作的落實。新的一年，將以精細(xì)化管理為動力，力爭實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)，產(chǎn)煤36萬噸。
白山坪公司全新姿態(tài)邁進新年
（通訊員華剛迪報道）白山坪公司多次組織中層干部與各礦領(lǐng)導(dǎo)、隊干傳達學(xué)習(xí)集團公司工作會議精神，并按照會議精神安排了年前的安全生產(chǎn)、檢修等工作，提出了2008年的工作要點和奮斗目標(biāo)，要求不能滿足于已取得的成績，以更加優(yōu)異的成績和全新的姿態(tài)進入2008年。
?
洪山殿公司多種形式進行宣傳
(通訊員彭德富報道）連日來，洪山殿公司利用多種形式宣傳貫徹集團公司工作會議精神，為將會議精神迅速傳達到每一個員工，公司宣傳部門懸掛了多條醒目的標(biāo)語，黑板報、廣播、電視相繼開辦了專欄，同時從機關(guān)抽調(diào)部門的主要負(fù)責(zé)人組成3個工作組，由公司領(lǐng)導(dǎo)帶隊巡回深入各單位連隊、車間、班組，利用班前會、安全學(xué)習(xí)、政治學(xué)習(xí)向職工傳達貫徹會議精神。
|
集團OA 
